Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Менеджер по продажам
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем менеджера по продажам, который будет играть ключевую роль в развитии клиентской базы, увеличении выручки и укреплении долгосрочных отношений с партнерами компании. Эта позиция подходит энергичному, ориентированному на результат специалисту, умеющему выявлять потребности клиентов, предлагать подходящие решения и сопровождать сделки на всех этапах воронки продаж. Менеджер по продажам отвечает не только за выполнение плановых показателей, но и за формирование положительного клиентского опыта, который способствует повторным продажам и росту лояльности.
В рамках данной роли сотрудник будет активно взаимодействовать с потенциальными и действующими клиентами, проводить переговоры, готовить коммерческие предложения, согласовывать условия сотрудничества и контролировать выполнение договоренностей. Важной частью работы является анализ рынка, мониторинг действий конкурентов и поиск новых возможностей для расширения присутствия компании. Успешный кандидат должен уверенно чувствовать себя в динамичной среде, быстро адаптироваться к изменениям и эффективно расставлять приоритеты.
Мы ожидаем, что менеджер по продажам будет тесно сотрудничать с отделами маркетинга, логистики, клиентского сервиса и финансов для обеспечения высокого качества обслуживания и своевременного выполнения обязательств перед клиентами. В зависимости от специфики бизнеса, в обязанности может входить ведение как B2B-, так и B2C-направлений, работа с входящими обращениями, холодный поиск, участие в выставках, презентациях и отраслевых мероприятиях. Также важны навыки ведения отчетности, работы в CRM-системах и анализа ключевых показателей эффективности.
Эта должность требует развитых коммуникативных навыков, настойчивости, коммерческого мышления и способности выстраивать доверительные отношения с людьми разного уровня. Менеджер по продажам должен уметь аргументированно презентовать продукт, работать с возражениями, доводить переговоры до результата и сохранять высокий уровень самоорганизации. Мы ценим инициативность, ответственность и стремление к постоянному профессиональному развитию.
Компания предлагает возможность работать в команде, где ценятся идеи, вклад каждого сотрудника и ориентация на общий результат. Эта роль открывает перспективы карьерного роста, расширения профессиональной экспертизы и участия в значимых коммерческих проектах. Если вам интересна работа, в которой сочетаются аналитика, общение, стратегия и достижение измеримых результатов, позиция менеджера по продажам может стать отличным следующим шагом в вашей карьере.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Поиск и привлечение новых клиентов через различные каналы продаж.
- Поддержание и развитие долгосрочных отношений с существующими клиентами.
- Проведение переговоров, презентаций и встреч с потенциальными заказчиками.
- Подготовка коммерческих предложений, договоров и сопроводительной документации.
- Выполнение планов продаж и контроль ключевых коммерческих показателей.
- Ведение клиентской базы и актуализация информации в CRM-системе.
- Анализ потребностей клиентов и подбор оптимальных решений компании.
- Мониторинг рынка, конкурентов и новых возможностей для роста продаж.
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы в продажах или развитии бизнеса будет преимуществом.
- Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры.
- Ориентация на результат и способность выполнять плановые показатели.
- Навыки работы с CRM-системами и офисными программами.
- Умение выявлять потребности клиента и работать с возражениями.
- Высокий уровень самоорганизации и ответственности.
- Грамотная устная и письменная речь на русском языке.
- Готовность к активному взаимодействию с клиентами и командой.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в сфере продаж?
- С какими типами клиентов вы работали ранее?
- Каких результатов в продажах вы достигали на предыдущих местах работы?
- Есть ли у вас опыт ведения переговоров с ключевыми клиентами?
- Какими CRM-системами вы пользовались в работе?
- Как вы обычно работаете с возражениями клиентов?
- Что мотивирует вас достигать высоких коммерческих результатов?
- Готовы ли вы к активному поиску новых клиентов?
